産総研では、研究職採用として下記の仕組みがあります。

公募採用システム

現在、下記の職種で採用を行っております。
2023年度第1回公募の募集資料です。画像をクリックするとPDFをご覧いただけます。 ⇒⇒⇒ 2023年度第1回公募へのリンク画像

      
募集職種
契約期間
特徴
公募課題
募集状況
パーマネント型研究員 定年制 中長期的な戦略のもとで継続的な研究展開を行い、研究グループの核となって研究成果の社会への展開(社会実装)を中長期的に実践していく職種
第1回公募選考採用は終了しました

通年公募中の
研究課題は
こちら
公募課題一覧(通年公募)
募集終了
年俸制任期付研究員 最長5年 特定の研究課題を機動的・効果的に推進し、再審査の結果を踏まえ、1回に限り再任することが可能な職種 募集終了
突出人材(年俸制任期付研究員) 最長5年 次世代リーダーとなりえる、突出して優秀な研究人材を「突出人材」として採用。任期中の成果に応じて任期終了後にパーマネント型として採用することがある職種 募集中
プロジェクト型任期付研究員(通年公募) 2~5年 特定のプロジェクトを推進するため、必要な専門性を有し、中心的な役割を担い即戦力となる職種 公募課題一覧 募集中