突出人材（年俸制任期付研究員）
以下の公募は、突出人材として採用を行います。突出人材採用制度の詳細・待遇などについては以下のURLからご確認ください。
●突出人材
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公募番号
IFP-11 |
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突出人材（エネルギー・環境領域）
※選考の過程において、適当と判断された場合に応募者が選択した研究領域とは異なる領域にて審査を行うことがあります。 |
| 課題の概要と必要とする人材 |
産総研は、令和7年度から始まる新たな中長期目標期間において、「世界に先駆けた「社会課題の解決」と「経済成長・産業競争力強化」に貢献するイノベーションの創出」をミッションとし、研究開発と社会実装の両輪で取り組んでいる。
本公募では、各領域等で実施される研究に関連する研究課題を応募者自身が設定する。論文等の研究業績と共に研究課題設定の独創性や新規性に加えて、成果のインパクト等の先見性や創造志向等に関する優れた能力を有する研究人材を募集する。 |
| 採用年月日 |
2026年4月1日 |
| 配属予定ユニット |
研究課題と候補者の適性を勘案して採用前に決定する。
※勤務地は配属される研究部門により異なります。 |
| 勤務予定地 |
北海道センター、東北センター、福島再生可能エネルギー研究所、つくばセンター、柏センター、臨海副都心センター、中部センター、北陸デジタルものづくりセンター、関西センター、中国センター、四国センター、九州センター、東京大学連携研究サイト、筑波大学連携研究サイト、金沢工業大学連携研究サイト |
| 関連情報 |
https://www.aist.go.jp/aist_j/business/aboutus/dep_denvene.html |
| 問い合わせ先 |
研究職員採用審査会事務局 M-aisthrdrp-saiyo-ml*aist.go.jp
問い合わせはメールのみの受付となります
(*を@に変換してください) |
| 募集人員 |
全研究領域で若干名 |
| キーワード |
複合領域 |
| 応募する （ご関心のある方は事前登録をお願いします。） |
年俸制任期付研究員
産業技術総合研究所（産総研）は、特定の重点研究課題を機動的・効果的に推進するため、優れた研究実績又は高い研究マネジメント能力を有する研究人材を、研究実績、経験、能力を勘案した年俸制任期付研究員として、国内外問わず、積極的に採用します。本研究職員は、任期のある職種となります。
●年俸制
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公募番号
ENEENV-106 |
公募課題名 |
インベントリデータベース拡充のためのデータ収集手法の開発 |
| 課題の概要と必要とする人材 |
ライフサイクルアセスメント（LCA）に関するインベントリデータベース（AIST-IDEA）の研究開発を推進する人材を募集します。研究業務はプロセスデータ収集、インベントリデータ作成、データベース管理に加え、海外展開や企業連携を含みます。具体的には、タイ、インドネシア、マレーシア、韓国を中心に海外統計や化学プロセスシミュレータを活用したモデリングを用いたデータ作成や企業・業界へのヒアリングを行い、各国研究機関と協働してAIST-IDEA海外版を構築します。環境科学、化学工学、資源工学、計算科学、プロセス工学、ライフサイクル工学、社会科学等の専門知識を有し、博士号保持者で社会実装に意欲のある方を歓迎します。 |
| 採用年月日 |
随時 |
| 任期 |
最長2030年3月31日まで（任期については審査の過程で決定する。） |
| 配属予定ユニット |
安全科学研究部門 |
| 勤務予定地 |
つくばセンター |
| 関連情報 |
https://riss.aist.go.jp/idealab/ |
| 問い合わせ先 |
エネルギー・環境領域
E-mail:saiyou-eneenv-ml*aist.go.jp (*を@に変換してください) |
| 募集人員 |
1名 |
| キーワード |
ライフサイクルアセスメント（LCA）／インベントリデータベース／データベース管理／環境影響／産業連関表 |
| 応募する （ご関心のある方は事前登録をお願いします。） |