プロジェクト型任期付研究員
特定のプロジェクトを推進するため、必要な専門性を有し、中心的な役割を担う即戦力となる研究人材を、博士の学位を有する者又はそれらに相当する研究能力・研究実績を有する者の中から採用します。本制度にて採用された場合、このプロジェクトに対して専従することが採用の要件となります。また、本研究職員は、任期終了後に引き続き任期の定めのない定年制の職員となるパーマネント化審査を受けることはできません。
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公募番号
情報人間-18
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公募課題名
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産業用IoTネットワークのセキュリティ強化に関する研究開発 |
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課題の概要と必要とする人材 |
工場などの産業用IoTネットワークのセキュリティ強化のため、サービス層からネットワーク層・物理層までを包括した総合的なネットワーク状況把握と制御技術の研究を行なう研究者を募集する。
ネットワーク通信制御・ネットワークセキュリティ・通信プロトコル・通信トラフィック分析などの関連する分野で専門的知見を有する技術者を求める。
※本公募は、博士号取得に関わらず、研究プロジェクトの実施に当たり十分な経験や能力・実績等を有する人材を広く求める。
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待遇 |
月給制。賞与年2回。基本給月額は業務経験、研究経験年数等に応じて決定（最低月額300,500円）。
基本給のほか、職責手当、超過勤務手当、通勤手当を別途支給。
○参考：モデル年収
約600万円（大学院博士課程修了者（採用年度末年齢が28歳）であって、勤務形態が裁量労働制の場合 ）
※基本給月額は所内規程の改正により変更となる場合があります。
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採用予定日 |
平成31年4月1日 |
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任期 |
最大2年（平成33年3月31日まで）。ただし任期については審査の過程で決定する。
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配属予定ユニット |
情報技術研究部門 サイバーフィジカルウェア研究グループ |
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関連情報 |
https://www.itri.aist.go.jp/group/cpa.html |
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問い合わせ先 |
E-mail: ith-jobs-ml*aist.go.jp
(*を＠に変更してください）
Tel: 029-862-6028
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募集人員 |
1名程度 |
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応募締切 |
随時受付（ただし適任者の採用により募集枠が充足された場合には応募を締め切ります） |