産総研レポート

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30働きやすい職場環境づくり社会性報告持続発展可能な社会の実現に向けて人材育成への取り組み社会とのコミュニケーション 労働災害が発生した場合は、原因を調査・分析し、再発防止策が講じられるまで当該業務を中止するとともに、災害の情報を全員に周知し、類似災害の防止を図っています。 労働災害を防止するため、ヒヤリハット情報を共有・蓄積しています 050100150200432005年度2006年度2007年度2008年度2009年度1211821871300.00.51.01.52.02.50.362005年度2006年度2007年度2008年度2009年度010203040502005年度2006年度2007年度2008年度2009年度0.200.050.0501.95全産業産総研■外傷 ■薬品ガス ■転倒 ■他1.901.831.751.62ヒヤリハット報告件数休業災害度数率一般事故件数(要因別)(件)(件)127827272717810338383841352918516218510216562働きやすい職場環境づくりコンプライアンスに関する取り組み災害の発生・再発防止 事故を未然に防止するため、新規採用・受入者をはじめ職員に対し、安全に関する各種教育プログラムや講習会を実施しています。安全教育プログラム名 開催回数 参加者数組換えDNA実験教育訓練 4 828動物実験教育訓練 3 307微生物実験訓練 1 151ヒト倫理に関わるライフサイエンス実験教育訓練 1 128安全運転講習会 3 514防じんマスクの選定・着用方法 13 154放射線合同教育訓練 5 488エックス線教育訓練講習会 59 330主な教育プログラム

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